Как заставить уважать себя. Как заставить окружающих уважать себя

Как заставить уважать себя. Как заставить окружающих уважать себя

Не существует такого человека, который не испытывал бы обиды и расстройства, зная, что окружающие не уважают его, а порой и вовсе относятся с презрением. Всем людям хочется, чтобы окружающие их ценили, это желание вполне естественно и всегда актуально. Но, к сожалению, далеко не каждый может похвастать расположением знакомых и коллег.

Практически в каждой компании найдется такая личность, которая вызывает у других чувство острого неприятия. Почему так происходит? От чего именно зависит отношение к вам посторонних людей и можно ли заставить их уважать себя?

В чем проявляется неуважение

Легко ли понять, что люди не испытывают к тебе и толику уважения? А может тебя и вовсе презирают, искусно маскируя свое отношение под маской снисходительной вежливости? Если вам не чужда наблюдательность, то распознать истинное к себе отношение не составит особого труда.

Пренебрежительность по отношению к личности человека складывается, исходя из двух основных факторов: субъективного и объективного. К объективным относятся ваше поведение и поступки, а к субъективным – формирование мнения о вас, отталкиваясь от отзывов окружающих людей.

Чтобы правильно определить, что к вам относятся без ожидаемого уважения, нужно обратить внимание на следующие характерные признаки:

Явная неприязнь. Самый явный признак неуважения, выражающийся в открытой конфронтации. В ходе беседы вас могут начать перебивать, а если вы попытаетесь узнать причину происходящего, то имеете все шансы нарваться на скандал. Вас не слушают, переключаются на других участников разговора или вовсе заканчивают беседу. Регулярная критика. Если человек относится к вам с пренебрежением, то единственной его целью для поддержания контакта с вами будет стремление потешить свое самолюбие за ваш счет. Откровенности ради стоит отметить, что такому человеку вообще все равно правильно вы поступаете или нет, ведь любое ваше действие он будет воспринимать в штыки и, следовательно, критиковать принимаемые вами решения и совершенные поступки. Невербальная коммуникация. Очень полезным навыком можно считать наблюдение за жестикуляцией и мимикой окружающих. Даже если человек открытым текстом говорит, что безмерно ценит и любит вас, его невербальное поведение может указать на то, что он врет. Покачивание головой на ваши слова, постоянное «залипание» в смартфон, закрытые позы, отстраненный взгляд – все это служит верным доказательством негативного к вам отношения. Отрицание явной правоты. Как часто вы сталкивались с тем, что собеседник напрочь отказывается признавать вашу правоту? Вы можете буквально засыпать его неоспоримыми фактами, но он все равно будет настаивать на том, что вы ошибаетесь. Подобное поведение свидетельствует в первую очередь о том, что с вашим мнением не считаются, а принятые вами решения стремятся саботировать, показывая тем самым пренебрежение вашим авторитетом. Пренебрежение вашим временем. Пунктуальность – явный признак уважения. Если вы цените человека, то никогда не позволите себе опоздать на встречу с ним или заваливать его своими проблемами. Этот принцип работает и в обратную сторону.

Признаки уважения к себе. Любовь к себе, что это (часть 5). Уважение себя.

Любовь к себе, что это (часть 5). Уважение себя.

В этой статье продолжим рассматривать любовь к себе через призму мнения о любви Э. Фромма как чувство, состоящее из 5 компонентов: знание , заинтересованность , забота , уважение и ответственность. Все эти компоненты взаимодополняют друг друга, и в этой статье хочу обратить внимание на следующую составную часть – это уважение себя.

Одно из определений слова уважение звучит как способность ценить и почитать другого человека за его слова и поступки, а также не осуждать другого за его действия, поведение и его мысли. Не упрекать и не ожидать, что будет как-то иначе. Если опереться на это определение, но только по отношению к себе, то получится, что уважение к себе можно рассматривать как способность ценить себя (знать и считаться со своей ценностью и уникальностью), почитать себя (относиться к себе как части чего-то большего, чем «Я»), а также относиться к себе без осуждения за поведение и за поступки.

И если сократить данное определение, то уважать себя – это способность ценить и почитать, а также не осуждать, не упрекать и не ожидать, что будет как-то иначе.

Далее продолжу рассматривать уважение как компонент любви к себе с четырёх точек зрения: возрастной, био-медицинской, психо-исторической и ситуативной.

1. Уважать себя это может означать признавать количество прожитых лет, ценить полученный опыт, достижения и не предполагать, что могло бы быть иначе. Как пример многие в подростковом и юношеском возрасте хотели выглядеть старше, а с возрастом наоборот хочется быть моложе. Но всё же важно уметь принимать и ценить свой возраст, в котором человек сейчас живёт.

2. С биологической точки зрения важно знать особенности, уникальность своего тела, здоровья и относиться с почтением. Не осуждать и не упрекать своё тело за то, что оно не такое каким хотелось бы его видеть, а также не ожидать, что оно будет другим. Например, работая с онкобольными, я слышал такое высказывание, что «моё тело» подвело меня, «я» всё делаю для выздоровление, а лучше не становится. Эти слова говорились на фоне злости человека на себя. А в данной ситуации я думаю, что, во-первых, важно соединить «Я» и «Моё тело» в «я болею», а во-вторых, признавать значимость своего тела и относиться к нему с почтением, как месту, где растёт и развивается психика человека, его душа.

3. В жизни каждого человека бывали такие ситуации, за которые было стыдно или он испытывал чувство вины. На мой взгляд важно стараться с уважением и почтением и без упрёков относится таким ситуациям, ценить что было сделано, понимая, что в каждой конкретной ситуации человек поступает только так как может, опираясь на свой прожитый опыт и своё мировоззрение, а не как иначе. Например, в юности человек совершал различные правонарушения считая это правильными поступками, а во взрослом возрасте он может испытывать стыд или вину.

А ещё человеку важно разрешить себе гордиться своими достижениями, в которые было вложено много усилий.

4. Можно предположить, что уважение к себе в каждой ситуации зависит от того, в какой роли человек себя видит и если его поведение соответствует ожиданиям, то кроме переживаний радости и удовлетворения может возникать уважение к себе за достигнутый результат. А в ситуации, когда поведение не соответствует образу себя в данной роли, то может возникать стыд, чувство вины или унижения.

Проявление любви к себе можно заметить и развивать через уважение

к своему телу, жизни и поступкам.

Как заставить начальника уважать себя. Яйца курицу не учат

Главный бухгалтер сети супермаркетов Галина Середа долго завоевывала авторитет подчиненных. "У меня в отделе был бухгалтер намного старше меня. Она — профессионал, я ее очень уважаю. Но отношения у нас не сложились", — рассказывает девушка.

Бухгалтер считала, что Галина получила свою должность незаслуженно и всячески акцентировала на своем богатом профессиональном опыте. "Она постоянно со мной спорила, все пыталась делать наперекор", — сетует Галина.

Так продолжалось до тех пор, пока строптивая подчиненная не допустила серьезный промах, из-за чего компания потеряла крупную сумму денег. "Эта ситуация значительно облегчила мне жизнь. После нее моя противница успокоилась и перестала трепать мне нервы, возможно, она чувствовала себя виноватой", — рассказывает г-жа Середа. А через год бухгалтер и вовсе решила уволиться.

Действительно, сотрудникам старшего поколения очень сложно принимать советы и наставления руководителя, который младше их на десятки лет, особенно если они амбициозны. Играет уязвленное самолюбие — "почему эта пигалица, а не я?!"

Директор департамента личных видов страхования СК Allianz Оксана Руденко не видит большой проблемы в управлении теми, кто старше нее. Когда она устроилась на предыдущее место работы, во вверенном ей коллективе было немало сотрудников в возрасте. И многие из прежнего коллектива даже перешли за ней в СК Allianz.

Секрет успеха, считает г-жа Руденко, заключается в уважении к профессионализму старожилов. Ни в коем случае нельзя говорить "Вы этого не знаете" или категорично отстаивать свою точку зрения.

"В некоторых случаях, если риск небольшой, я готова пойти навстречу коллеге, хотя уверена, что его решение не оптимально. А когда ситуация начнет развиваться по моему сценарию, он сам поймет, что я была права", — делится опытом директор департамента.

Уважать — не значит бояться

Некоторым людям психологически некомфортно руководить сотрудниками старше них. Начальник отдела розничных продуктов коммерческого банка Сергей Мельник (27 лет) настолько уважительно относится к своим немолодым подчиненным, что они из него веревки вьют.

"У меня в отделе есть женщина, которой уже за 50. Она часто отпрашивается с работы, отдает мне отчеты с кучей ошибок, а я ничего не могу ей возразить. Мне неудобно", — жалуется Сергей. Кроме того, сотрудница позволяет себе называть начальника Сереженька :), в то время как для остальных подчиненных он давно Сергей Викторович.

В таких ситуациях необходимо разделить желания получить профессиональное и личностное уважение, говорит менеджер по развитию и подбору персонала группы предприятий ВВН Украина Анна Улитич.

Руководитель имеет полное моральное право обратить внимание подчиненного на совершенные ошибки и заставить переделать отчет. Но критика должна быть аргументированной и высказываться в мягкой вежливой форме.

"Вы можете быть умнее, образованнее и "подкованнее" в современном бизнесе, чем ваши старшие коллеги. Но при этом не забывайте, что они старше!", — предупреждает г-жа Улитич.

Некоторые молодые управленцы впадают в другую крайность — начинают сразу демонстрировать наличие рычагов власти. "Это тоже неправильно. Политика "я начальник, значит, все будет по-моему" — заведомо проигрышная. Такой подход настроит против руководителя любого подчиненного, независимо от возраста", — предупреждает психолог Ольга Антоненко.

Уважать себя цитаты. Цитаты про уважение к себе

Чтобы достичь успеха в жизни, чтобы добиться внутренней гармонии, чтобы быть по-настоящему счастливым нужно уважать себя. Казалось бы, что в этом сложного? Но если все действительно так просто, почему люди пренебрегают соответствующим отношением к собственному «я»?

Возможно, все дело в неправильном понимании самого слова «уважение», а может, загвоздка в недооценке его значения. Расставьте все точки над і, используя нашу необычную коллекцию мудрых тематических цитат и афоризмов.

Я уважаю любые убеждения, и прежде всего те, которые несовместимы с моими.

Любовь без уважения недолговечна и непостоянна, уважение без любви — холодно и немощно.

Уважай себя, если хочешь, чтобы тебя уважали.

Порядочному человеку не подобает гнаться за всеобщим уважением: пусть оно придет к нему само собою и, так сказать, помимо его воли.

Уважения заслуживают те люди, которые независимо от ситуации, времени и места, остаются такими же, какие они есть на самом деле.

Любовь и уважение к родителям без всякого сомнения есть чувство святое.

Никогда не вступайте в дружбу с человеком, которого ты не можешь уважать.

Бывает, еще ни с кем не выпил, а тебя уже уважают.

Вам может нравиться или не нравиться мой образ жизни, но мне это совершенно все равно: вы должны уважать меня, если хотите меня знать.

По-настоящему сильные люди не объясняют, почему они хотят уважения к себе. Они просто не общаются с теми, кто не относится к ним с должным уважением.

Истинная вежливость неразлучна с уважением к личности другого и без неё невозможна.

Люди, украшенные достоинствами, сразу узнают, выделяют, угадывают друг, друга, если вы хотите, чтобы вас уважали, имейте дело только с людьми, заслуживающими уважения.

Перед великим умом я склоняю голову, перед великим сердцем — преклоняю колени.

— Чушь собачья. Если ты не заслуживал уважения при жизни, ты не заслуживаешь его и после смерти.

Прежде всего не теряй самоуважения!

Думаешь, если ты переспала с кем-нибудь, они будут тебя уважать? Если ты ведешь себя как шлюха, с тобой будут обращаться как со шлюхой.

Человек, себя за ничто почитающий, не может к другим иметь никакого почтения и в обоих случаях являет низкость мыслей.

— Это был твой отец, Брайан! Он заслужил уважение, хотя бы после смерти.

Мы всегда начинаем больше уважать людей после того, как попробуем делать их работу.

Если ты хочешь, чтобы я тебя уважала, ты должен вначале сделать что-то, достойное уважения.

— Они ничем не заслужили мое уважение.

Уважения мы оказываем ровно столько, сколько его требуют.

Показывай, что уважаешь себя, — и тебя будут уважать.

Кто уважает себя — внушает почтение другим.

Все достойное уважения совершено в уединении, то есть вдали от общества.

Если человека не уважаешь, то можно сделать что угодно, а если уважаешь, то нельзя.

Уважение других дает повод к уважению самого себя.

— Так пора бы вам заслужить уважение!!

Мы бываем счастливы, только чувствуя, что нас уважают.

Подобно тому как любовь без уважения недолговечна и непостоянна, так и уважение без любви холодно и немощно.

Для начала научитесь рисовать и писать как старые мастера, а уж потом действуйте по своему усмотрению — и вас всегда будут уважать.

К молодым людям нельзя относиться свысока. Очень может быть, что, повзрослев, они станут выдающимися мужами. Только тот, кто ничего не достиг, дожив до сорока или пятидесяти лет, не заслуживает уважения.

Как научиться уважать себя женщине. Что значит полюбить себя

Есть крайности развития самооценки личности, когда человек “звездится” и занимается “самоедством”. И тот и другой вариант плохой, так как неадекватно завышенная и заниженная самооценка становится причиной трудностей в общении и построении длительных межличностных взаимоотношений. Поэтому обязательно узнайте, как повысить самооценку , из нашей прошлой статьи и примените эти советы.

У женщин и мужчин есть “слабые места”, где они не всегда чувствуют себя уверенно. Для женской половины “слабым местом” является ее внешность, для мужчины – его достижения в жизни. В этих и некоторых других сферах люди наиболее уязвимы. Если человек не ценит себя, не уважает и не расставляет границы, другим сложно оценить его по-достоинству.

Испытывая неуверенность, человеку свойственно обвинять других людей в эмоциональной боли, которую он испытывает. В результате таких внутренних переживаний он погружается в депрессию, гнев и отдаляется от общения с другими. Но всего этого может не быть, если он вовремя начнет изменять отношение к самому себе.

Что значит полюбить себя? Много психологов изучали этот вопрос и определили, что любить себя – это значит принять себя. Принять то, кем ты есть, простить себя за совершенные ошибки, относиться к себе позитивно. Есть много литературы, которая говорит о принятии себя. Даже в Библии написано, чтобы человек любил ближних, как самого себя. То есть основой хороших отношений с другими является принятие себя.

Важно понимать, что любовь к себе – это не эгоизм, это принятие всех своих достоинств и недостатков, правильное отношение к ним. Если человек ради собственных интересов использует других, нарушает их права и манипулирует, это эгоизм. Человек с адекватной самооценкой и нормальными ценностями не будет так делать.

Как заставить себя уважать мужа. Как сделать, чтобы муж уважал и боялся потерять?

Как заслужить уважение мужчины, тем более мужчины, который, хорошо вас знает, живет с вами в одном доме, и по сути, знает все слабости и достоинства.

Но сначала, давайте намного пройдемся по мужской психологии, что означает, когда мужчина кого-то уважает?

Хороший вопрос, ведь у мужчин в голове, существует четкая грань между своими чувствами и оценкой, кто перед ним — мужчина или женщина, верно?

И это происходит совершенно неосознанно, информация и отношение к разным полам, хранится и обрабатывается в разных отделах мозга, можно сказать, к каждому полу, принадлежит своя собственная ячейка с данными.

Из ячейки, достается информация, сверяется с происходящим в здесь и сейчас, и совершается тот или иной поступок или отношение.

Итак, давайте возьмем ячейку с информацией о мужчинах.

В-первую очередь, ваш мужчина, относится к мужскому полу, и воспитывали его как мужчину, а значит, эта ячейка доверху заполнена информацией. Будет ли мужчина уважать слабого мужчину, который не достигает какой-то планки в общепринятом мужском мире?

Естественно, у каждого мужчины есть свои собственные убеждения и ценности, каким должен быть мужчина и какими могут быть его достижения, именно на эти ценности, мужчины и ориентируются.

Мужчины уважают равных или более достойных, в этом случае, они стремятся достигнуть новые цели и стать лучше, богаче, сильней и т.д.

И помните, что сейчас, мы говорим о том, что каким образом формируется мужское уважение к другим мужчинам. Конечно, некоторые мужчины, вместо уважения, просто завидуют, но речь сейчас не об этом.

А теперь, давайте возьмемся за уважение к женщине.

Понимаете, здесь совсем всё по-другому. Информация о женщинах, хранится в другой ячейке, и естественно, что информации там намного меньше, чем в мужской. Мужчины, прекрасно понимают, что женщины не такие как они, они другие, поэтому, всегда присутствует пробел в информации.

Но независимо от этого, любой мужчина знает, что женщина более слабая в физическом плане, уже это все меняет, потому что, мужчина не может относиться к женщине, как к равной.

Если мужчина уважает только равного или более могущественного мужчину, то женщину, он может уважать только в том случает, когда ей требуется покровительство мужчины.

Почему? Потому что, оказывая ей покровительство, заботясь о ней, он чувствует свою силу. А это самое главное для мужчины — почувствовать свою мужественность, свою силу.

Необязательно, это должна быть только физическая сила, это и защита от любых невзгод, когда женщина дает понять, что она хочет, чтобы мужчина ее защищал от жизненных неурядиц.

Как уважать себя в отношениях. Уважать себя - как это проявляется в отношениях?

Мне очень понравился психологический сериал "Медиатор", который мне посоветовал посмотреть сосед по нашему селу.

Мне стало интересно, с кем я у него ассоциируюсь?

Классный сериал! Рекомендую.

И ничего, что в нем "много косяков и гротескности", как сказал коллега, но в целом профессия медиатора изображена довольно интересно.

И психологический анализ поведения людей представлен неплохо.

Например, в одном из эпизодов главный герой, медиатор, Андрей Павлов учит сотрудницу управления по борьбе с терроризмом, Машу Русакову, как правильно строить отношения с мужчинами.

- Правильно, - говорит Андрей, это просто уважать себя.
- А что это значит? - спрашивает Маша.
- Уважать себя, - отвечает Андрей, это не делать шагов к человеку, который не делает шагов к вам.

И я задумалась, а что же такое - "уважение к себе"?

И даже провела опрос на форуме , с результатами которого хочу вас познакомить:

Наибольшая часть ответивших на форуме (21%) считает, что слово "самоуважение" произошло от слова "важно".

Следовательно, признаком самоуважения является умение определять, что самое важное для человека и делать именно это.

- Возможность говорить о своих желаниях, чувствах, размышлениях на любой счёт и не думать, как отреагируют на мои слова и действия. В-общем быть собой. Проявлять себя. Как считаю нужным для себя, а не для кого-то, как написала одна из коллег.

Еще 19% считает, что тот, кто уважает себя, считается с интересами других людей.

- Уважать себя = то же самое что уважать другого. Считать полноценным и значимым. Тем, с желаниями и волей которого придется считаться, как написала другая коллега,

- а себе не надо позволять навязываться тем кому мы не нужны, - добавила она.

Третья коллега думает иначе:

- Шаги к человеку без собственного интереса - это странно, правда же? И не делать шаги, если интересно, тоже странно. Свой интерес ставится в зависимость от интереса другого человека.

Такая вот независимость от других.

Еще 16% ответивших считают признаком самоуважения высокую самооценку, то есть умение ценить себя, как личность.

14% Хвалят себя за достижения, поддерживая самоуважение.

Ставят свои интересы на первое место 12%, не обращают внимания на внешние оценки 7%, просто уходят из ситуации, где их критикуют (5%), считая это признаками самоуважения.

Одна из коллег прекрасно, на мой взгляд, дополнила Андрея Павлова из сериала:

- Ходить надо симметрично. На сближение делать шаг чуть больше к сближению, на дистанцию ответить чуть меньшей дистанцией. Дистанция - это тоже шаг. Только от вас. И его тоже нельзя пропускать и игнорировать.

Как заставить себя уважать подчиненных. Идеальный руководитель: какой он

Отношения между подчиненными и руководством формируются постепенно. Если в сложившийся коллектив приходит новый менеджер, начинается этап знакомства, оценки. Только заступив на должность, нужно заложить фундамент уважения к себе. Это сложно, но без соблюдения субординации «руководитель — подчиненный» отношения не будут продуктивными.

Для этого менеджеру требуются лидерские качества. Такие черты характера, которые позволяют воздействовать на людей, не прибегая к использованию должностной власти и давления на личность.

Лидерских качеств много:

• стратегическое мышление;
• твердость, сила воли;
• честность по отношению к своим подчиненным;
• справедливость;
• амбициозность;
• энергичность, физическая выносливость;
• требовательность;
• умение подать себя как лидера;
• умение мотивировать;
• умение находить общий язык с людьми.

В том, как правильно общаться с подчиненными, много своих секретов. Руководители, занимающие высокие должности в течение нескольких лет, вырабатывают собственные стратегии, повышающие авторитет менеджера. И это главная черта грамотного начальника, заслуживающего уважения.

Существует несколько стилей управления персоналом. В разных странах они различаются, а также есть специфические методы, характерные для конкретного сообщества, культуры.

Руководитель может самостоятельно внедрить любой стиль управления или ориентироваться на принятые в организации нормы. Изменения нужны только при условии, что прежнее руководство с поставленными задачами не справлялось, персонал показывал низкую производительность труда.